ניתן ללקוחות לדבר

אנחנו יכולים להמשיך שעות לדבר על איך Payro ישנה את העסק שלכם, אבל הלקוחות שלנו מספרים את זה הרבה יותר טוב מאיתנו.

הצטרפו לעשרות אלפי עובדים שכבר עברו לסטנדרט השכר החדש בישראל!

הדרך שלך להתמודד עם המחסור בעובדים

Payro הופכת את החברה שלך למקום שרוצים לעבוד בו, ועוזרת לחברה להתמקד במה שחשוב.

X 1.5

עלייה במספר מועמדים למשרה

+ 8

משתמשי Payro עובדים שמונה שעות נוספות בכל חודש

16%

שיפור בשימור העובדים

להשארת פרטים

לבלוט בשוק עבודה תחרותי

תשלום חודשי מסורתי לא תואם את המציאות הפיננסית איתה מתמודדים עובדים רבים. Payro הופכת את החברה שלך לאטרקטיבית יותר לעובדי דור ה-Z שמחפשים שליטה וגמישות.

קראו עוד

69%

מעובדי דור ה-Z רוצים שהשכר שלהם יהיה זמין לאחר כל משמרת.

חיסכון בעלויות גיוס ותפעול

החלפת עובד שעתי היא יקרה וגוזלת זמן. להצעת Payro לעובדים שלכם יש יתרון מדיד לעסק שלכם — פחות תחלופה, פחות גיוס, פחות בזבוז.

קראו עוד

95%

מהמעסיקים שעובדים עם פיירו מעידים על ירידה בתחלופה.

להוציא יותר מהעובדים שלכם

באמצעות Payro, העובדים מקבלים הקשר ישיר בין מאמץ לתגמול כספי. נזילות המשכורת גורמת להם לעבוד יותר שעות ולקחת יותר משמרות.

קראו עוד

78%

מהלקוחות שלנו מדווחים על עלייה בלקיחת משמרות אצל העובדים.

הצטרפו לעוד רבים ממקבלי החלטות במשק

“אנו גאים להוביל מהלך שמעניק לעובדים שלנו יותר שליטה וביטחון כלכלי. שיתוף הפעולה עם Payro הוא חלק מהמחויבות שלנו ליצירת סביבת עבודה מתקדמת ומכבדת, שמבינה את הצרכים של העובדים, במיוחד של הדור הצעיר. אנחנו רואים בזה השקעה באנשים שמניעים את הרשת קדימה בכל יום מחדש.”

קינן ממן

מנכ"ל - קשת טעמים

בחן את המקרה

“המעבר ל-Payro היה אחת ההחלטות התפעוליות הטובות שקיבלנו השנה. העובדים מרגישים שיש להם שליטה אמיתית על השכר שלהם, ואנחנו רואים את זה ישירות בנתוני התחלופה והגיוס של הסניפים.”